Указ Президента Республики Таджикистан от 15 февраля 1996 г., № 417 "Об увеличении минимальной заработной платы, оплаты труда работников бюджетных учреждений и организаций, пенсий, пособий, стипендий и о дополнительных мерах по социальной защите малообеспеченных слоев населения Республики Таджикистан"

Санаи амалкуни:

Ҳолати ҳуҷҷат: Бе эътибор дониста шуд

Утратило силу в редакции Постановления Правительства РТ от 1.04.1997 г. №141

Президент Республики Таджикистан

УКАЗ

Об увеличении минимальной заработной платы,оплаты труда работников бюджетных учреждений и организаций,пенсий, пособий, стипендий и о дополнительных мерах по социальной защите малообеспеченных слоев населения Республики Таджикистан

В связи с полной либерализацией цен на муку, хлеб и хлебобулочные изделия и в целях частичного обеспечения социальной защищенности работающих, а также малообеспеченных слоев населения Республики Таджикистан постановляю:

1. Установить минимальную заработную плату во всех отраслях народного хозяйства Республики Таджикистан с 1 марта 1996 года в размере 230 рублов и с 1 июля 1996 года - 322 рублов в месяц.

2. Увеличить с 1 марта 1996 года пропорционально росту минимальной заработной платы в 1,6 раза и с 1 июля 1996 года - в 1,4 раза размеры действующих тарифных ставок и окладов (сохранив при этом существующую их дифференциацию, разряды и тарифные коэффициенты) работников органов государственного управления, судов, прокуратуры, всех других организаций и учреждений, находящихся на бюджетном финансировании, кроме окладов Президента Республики Таджикистан, Председателя Маджлиси Оли Республики Таджикистан и его заместителей, председателей Конституционного, Верховного и Высшего экономического судов Республики Таджикистан, их заместителей и судей, военнослужащих Министерства обороны Республики Таджикистан, Министерства безопасности Республики Таджикистан, Министерства внутренних дел Республики Таджикистан, Комитета по чрезвычайным ситуациям и делам гражданской обороны при Правительстве Республики Таджикистан, лиц рядового и начальствующего состава органов внутренних дел и приравненных к ним государственных структур (Таможенный комитет при Правительстве Республики Таджикистан, Налоговая полиция Налогового комитета при Правительстве Республики Таджикистан и Президентская гвардия Республики Таджикистан).

3. В целях сокращения сложившегося отстаивания заработной платы от уровня оплаты труда работников других отраслей повысить с 1 марта 1996 года в 2,5 раза и с 1 июля 1996 года - в 1,5 раза действующие тарифные ставки и оклады учителей общеобразовательных школ.

4. Установить размер заработной платы, на который начисляется районный коэффициент за высокогорье, пустынность и безводность, равный двойной минимальной заработной плате.

5. Повысить минимальный размер пенсии по возрасту при общем трудовом стаже, требуемом для начисления полной пенсии, с 1 марта 1996 года до 345 рублов и с 1 июля 1996 года - 433 рублов в месяц.

6. Установить с 1 марта 1996 года ежемесячное пособие на детей в возрасте до 16 лет включительно в размере 500 рублов. Ежемесячное пособие на детей выплачивается семьям, в которых среднемесячный доход (заработная плата и приравненные к ней выплаты с учетом получаемых пособий) на одного члена семьи не превышает двух минимальных заработных плат.

7. Установить с 1 марта 1996 года неработающим пенсионерам и инвалидам, получаемые пенсии которых не превышают двух минимальных заработных плат, студентам высших и средних специальных учебных заведений и учащимся профессионально-технических училищ, не состоящим на государственном обеспечении, беженцам и вынужденным мигрантам, а также безработным, зарегистрированным в службах занятости Министерства труда и занятости населения Республики Таджикистан, ежемесячную компенсацию в размере 500 рублов.

8. Правительству Республики Таджикистан:

-произвести изменения размеров пенсий, пособий, стипендий, исходя из увеличения минимальной заработной платы и минимальной пенсии, предусмотренных настоящим Указом, а также определить порядок и источники финансирования мероприятий по выполнению настоящего Указа;

-утвердить порядок определения средней заработной платы для оплаты временной нетрудоспособности, оплаты отпускных и других случаев, когда требуется расчет среднего заработка;

-в первом полугодии 1996 года изыскать и сконцентрировать необходимые финансовые ресурсы для дальнейшего и поэтапного повышения в 1996 году минимальной заработной платы, оплаты труда работников бюджетных учреждений и организаций, пенсий, пособий и стипендий.

9. Считать утратившими силу Указы Президента Республики Таджикистан от 4 мая 1995 года №223 "Об увеличении минимальной заработной платы, оплаты труда работников бюджетных учреждений и организаций, пенсий, пособий и стипендий" и от 29 ноября 1995 года №364 "О дополнительных мерах по социальной защите малообеспеченных слоев населения Республики Таджикистан".

Президент

Республики Таджикистан Э.Рахмонов

г.Душанбе,

 15 февраля 1996 года, № 417

Утратило силу в редакции Постановления Правительства РТ от 1.04.1997 г. №141

Президент Республики Таджикистан

УКАЗ

Об увеличении минимальной заработной платы,оплаты труда работников бюджетных учреждений и организаций,пенсий, пособий, стипендий и о дополнительных мерах по социальной защите малообеспеченных слоев населения Республики Таджикистан

В связи с полной либерализацией цен на муку, хлеб и хлебобулочные изделия и в целях частичного обеспечения социальной защищенности работающих, а также малообеспеченных слоев населения Республики Таджикистан постановляю:

1. Установить минимальную заработную плату во всех отраслях народного хозяйства Республики Таджикистан с 1 марта 1996 года в размере 230 рублов и с 1 июля 1996 года - 322 рублов в месяц.

2. Увеличить с 1 марта 1996 года пропорционально росту минимальной заработной платы в 1,6 раза и с 1 июля 1996 года - в 1,4 раза размеры действующих тарифных ставок и окладов (сохранив при этом существующую их дифференциацию, разряды и тарифные коэффициенты) работников органов государственного управления, судов, прокуратуры, всех других организаций и учреждений, находящихся на бюджетном финансировании, кроме окладов Президента Республики Таджикистан, Председателя Маджлиси Оли Республики Таджикистан и его заместителей, председателей Конституционного, Верховного и Высшего экономического судов Республики Таджикистан, их заместителей и судей, военнослужащих Министерства обороны Республики Таджикистан, Министерства безопасности Республики Таджикистан, Министерства внутренних дел Республики Таджикистан, Комитета по чрезвычайным ситуациям и делам гражданской обороны при Правительстве Республики Таджикистан, лиц рядового и начальствующего состава органов внутренних дел и приравненных к ним государственных структур (Таможенный комитет при Правительстве Республики Таджикистан, Налоговая полиция Налогового комитета при Правительстве Республики Таджикистан и Президентская гвардия Республики Таджикистан).

3. В целях сокращения сложившегося отстаивания заработной платы от уровня оплаты труда работников других отраслей повысить с 1 марта 1996 года в 2,5 раза и с 1 июля 1996 года - в 1,5 раза действующие тарифные ставки и оклады учителей общеобразовательных школ.

4. Установить размер заработной платы, на который начисляется районный коэффициент за высокогорье, пустынность и безводность, равный двойной минимальной заработной плате.

5. Повысить минимальный размер пенсии по возрасту при общем трудовом стаже, требуемом для начисления полной пенсии, с 1 марта 1996 года до 345 рублов и с 1 июля 1996 года - 433 рублов в месяц.

6. Установить с 1 марта 1996 года ежемесячное пособие на детей в возрасте до 16 лет включительно в размере 500 рублов. Ежемесячное пособие на детей выплачивается семьям, в которых среднемесячный доход (заработная плата и приравненные к ней выплаты с учетом получаемых пособий) на одного члена семьи не превышает двух минимальных заработных плат.

7. Установить с 1 марта 1996 года неработающим пенсионерам и инвалидам, получаемые пенсии которых не превышают двух минимальных заработных плат, студентам высших и средних специальных учебных заведений и учащимся профессионально-технических училищ, не состоящим на государственном обеспечении, беженцам и вынужденным мигрантам, а также безработным, зарегистрированным в службах занятости Министерства труда и занятости населения Республики Таджикистан, ежемесячную компенсацию в размере 500 рублов.

8. Правительству Республики Таджикистан:

-произвести изменения размеров пенсий, пособий, стипендий, исходя из увеличения минимальной заработной платы и минимальной пенсии, предусмотренных настоящим Указом, а также определить порядок и источники финансирования мероприятий по выполнению настоящего Указа;

-утвердить порядок определения средней заработной платы для оплаты временной нетрудоспособности, оплаты отпускных и других случаев, когда требуется расчет среднего заработка;

-в первом полугодии 1996 года изыскать и сконцентрировать необходимые финансовые ресурсы для дальнейшего и поэтапного повышения в 1996 году минимальной заработной платы, оплаты труда работников бюджетных учреждений и организаций, пенсий, пособий и стипендий.

9. Считать утратившими силу Указы Президента Республики Таджикистан от 4 мая 1995 года №223 "Об увеличении минимальной заработной платы, оплаты труда работников бюджетных учреждений и организаций, пенсий, пособий и стипендий" и от 29 ноября 1995 года №364 "О дополнительных мерах по социальной защите малообеспеченных слоев населения Республики Таджикистан".

Президент

Республики Таджикистан Э.Рахмонов

г.Душанбе,

 15 февраля 1996 года, № 417