Утверждена

постановлением Правительства

Республики Таджикистан

от 1 декабря 2014года, № 739

Программа организации труда и промышленного производства в исправительных учреждениях Республики Таджикистан на 2015-2020 годы

Предисловие

В международном Пакте "О гражданских и политических правах" (1966 года) и Минимальных стандартных правилах отношений с заключенными, которая принята в 1955 году на Первом Конгрессе Организаций Объединенных Наций по предотвращению преступности и отношения с уголовниками и определено таким образом: "что все осужденные и заключенные согласно своей физической способности к психического состояния должны иметь трудовую деятельность".

Вышеуказанные документы не определили обязательный труд осужденных, как принудительный труд. Также данные, обязательства отражены в нормах специального раздела общей педагогической теории исправительного воспитания, которые определяют общественно-полезный труд как основное средство воспитания человека и формирования его морально-нравственных качеств.

Администрация исправительных учреждений привлекает осуждённых зависимости от их способности и по возможности к труду согласно их квалификации. Несмотря на то, что вовлекать  осужденных к труду по специальности для исправительных учреждений не является обязательные требованием. В случае, когда отсутствует возможность обеспечения осужденные деятельностью, соответствующим  их специальности по причине отсутствие данного вида производства в исправительном учреждении или же в связи его спецификой работы исправительных учреждений, противоречия специальности заключенных исправительными целям, администрация учреждения привлекает их к работе и обеспечит их согласно новому специальностью.

В ряде случаев законодательство запрещает привлекать осужденных к труду по имеющий их специальности, например, когда приговором суда осужденному назначено, дополнительное наказание в виде лишения права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью (ст.ЗЗ Кодекса исполнения уголовных наказаний Республики Таджикистан).

В соответствии с этим требованием законодательные акты, регулирующие правила лишения свободы (исполнение наказания), нацелены на организацию развития производственной деятельности в исправительных учреждениях. Поэтому они соответствуют воспитательным целям и требованиям учения и воспитания, так как привлекают осужденных к систематическому участию в процесс производства и требуют организации современной производственной базы в исправительных учреждениях и требует высокой профессиональной подготовки.

Экономический кризис прошлых лет оказал отрицательное влияние на экономическое положение исправительных учреждений страны и организацию производственного труда осужденных, однако данный факт не может стать поводом для изменения принципов их воспитательного процесса, являющегося основой их трудового воспитания. Наряду с этим общественно-полезный труд осуждённых направлен на их благополучие, здоровье и достижения полезных экономических результатов. В связи с этим участий в производственном труде заинтересованы как сами осужденные, так и все общество.

1. ПРАВОВЫЕ ОСНОВЫ, ЦЕЛИ И НЕОБХОДИМОСТЬ ОРГАНИЗАЦИИ ТРУДА ОСУЖДЕННЫХ ДЛЯ ИХ ИСПРАВЛЕНИЯ И ВОСПИТАНИЯ

1. Процесс воспитательных работ осуждённых в исправительных учреждениях Республики Таджикистан регулируется нормативными и правовыми актами отрасли, обязывающим каждое отдельное лицо, лишенное  свободы принимать участие в труде.