Дар Вазорати адлияи
Ҷумҳурии Тоҷикистон
8 ноябри соли 2012
ба қайди давлатӣ гирифта шудааст,
рақами бақайдгирӣ 662
Бо Қарори Раёсати
Бонки миллии Тоҷикистон
аз "2" августи с. 2012, №169
тасдиқ шудааст
ТАРТИБИ ГУЗАРОНИДАНИ САНҶИШИ ТАХАССУСИИ НОМЗАДҲО БА ВАЗИФАИ КОРМАНДОНИ РОҲБАРИКУНАНДАИ ТАШКИЛОТИ ҚАРЗӢ
Тартиби гузаронидани санҷиши тахассусии номзадҳо ба вазифаи кормандони роҳбарикунандаи ташкилоти қарзӣ (минбаъд - Тартиб) тибқи талаботи қисми 1 моддаи 23 Қонуни Ҷумҳурии Тоҷикистон "Дар бораи фаъолияти бонкӣ" таҳия шуда, санҷиши тахассусии номзадҳо ба вазифаи кормандони роҳбарикунандаи ташкилотҳои қарзиро муқаррар менамояд.
1. Санҷиши тахассусии номзадҳо ба вазифаи кормандони роҳбарикунандаи ташкилоти қарзӣ бо мақсади муайян намудани сатҳи донишу малакаи онҳо дар соҳаи қонунгузорӣ оид ба фаъолияти бонкӣ, санадҳои меъёрии ҳуқуқии Бонки миллии Тоҷикистон гузаронида мешавад.
2. Санҷиши тахассусӣ аз ҷониби Комиссияи тахассусии Бонки миллии Тоҷикистон (минбаъд - Комиссияи тахассусӣ) тавассути сӯҳбат, саволу ҷавоб ё санҷиши тестӣ гузаронида мешавад.
3. Комиссияи тахассусӣ бо Фармони Раиси Бонки миллии Тоҷикистон аз ҳисоби кормандони Бонки миллии Тоҷикистон ташкил карда мешавад.
4. Ҷаласаҳои Комиссияи тахассусӣ як маротиба дар як моҳ гузаронида шуда, ҳангоми иштироки на камтар аз се ду ҳиссаи аъзои он салоҳиятдор мебошанд.
5. Дар бораи ҷаласаи Комиссияи тахассусӣ довталабон қаблан на дертар аз даҳ рӯзи баргузории он аз ҷониби Бонки миллии Тоҷикистон хабардор карда мешаванд.
6. Ҷаласаҳои Комиссияи тахассусӣ таҳти роҳбарии Раиси Комиссияи тахассусӣ ва ҳангоми набудани ӯ, таҳти роҳбарии муовини ӯ гузаронида мешаванд.
7. Қарорҳои Комиссияи тахассусӣ бо аксарияти овозҳои аъзои он, ки дар ҷаласа иштирок доранд, қабул карда мешаванд. Дар сурати баробарии овозҳо, овози раисикунандаи ҷаласаи Комиссияи тахассусӣ ҳалкунанда ҳисобида мешавад.
8. Ба санҷиши тахассусӣ шахсоне роҳ дода мешаванд, ки ҳуҷҷатҳои онҳо аз ҷониби ташкилоти қарзӣ бо риояи талаботи қисми 5 моддаи 23 Қонуни Ҷумҳурии Тоҷикистон "Дар бораи фаъолияти бонкӣ" ба Бонки миллии Тоҷикистон пешниҳод гардидааст.
9. Номзадҳо ба вазифаи кормандони роҳбарикунандаи ташкилоти қарзӣ, ки ба талаботи қисми 5 моддаи 23 Қонуни Ҷумҳурии Тоҷикистон "Дар бораи фаъолияти бонкӣ" мувофиқ мебошанд, то гирифтани розигии Бонки миллии Тоҷикистон, метавонанд ба мӯҳлати на зиёда аз се моҳ иҷрокунандаи вазифа таъин карда шаванд.
10. Ба ҷаласаи Комиссияи тахассусӣ метавонанд роҳбарони ташкилотҳои қарзӣ (Раис ё муовинони он) даъват карда шаванд.
11. Баъд аз санҷиши тахассусӣ гузаштани номзад ба вазифаи кормандони роҳбарикунанда, Раёсати Бонки миллии Тоҷикистон барои ба вазифа таъин намудани ӯ розигӣ медиҳад.
12. Ташкилоти қарзӣ метавонад шахсонеро, ки аз санҷиши тахассусӣ бинобар надоштани сатҳи кофии дониш нагузаштаанд, баъди се моҳ ба санҷиши тахассусӣ такроран пешниҳод намояд.
НАЦИОНАЛЬНЫЙ БАНК ТАДЖИКИСТАНА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВЛЕНИЯ НАЦИОНАЛЬНОГО БАНКА ТАДЖИКИСТАНА
Об утверждении Порядка проведения аттестации кандидатов на должность руководящих работников кредитной организации
В соответствии с частью 1 статьи 23 Закона Республики Таджикистан "О банковской деятельности", Правление Национального банка Таджикистана
п о с т а н о в л я е т:
1. Утвердить Порядок проведения аттестации кандидатов на должность руководящих работников кредитной организации (прилагается).
2. Настоящее Постановление в установленном порядке представить в Министерство юстиции Республики Таджикистан для государственной регистрации.
3. Настоящее Постановление ввести в действие после государственной регистрации и официального опубликования.
4. Постановления Правления Национального банка Таджикистана от 29 декабря 2009 года, №348 "Об утверждении Правил проведения аттестации кандидатов на руководящие должности кредитных организаций" и от 16 апреля 2012 года, №75 "Об утверждении Правил проведения аттестации кандидатов на руководящие должности кредитных организаций" считать недействительными.
5. Исполнение пунктов 2 и 3 настоящего Постановления возложить на Департамент банковского надзора (Давлатов И.Х.), Юридическое управление (Давлатов Ш.Ф.) и Пресс-службу (Курбонов А.М.).
6. Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на заместителя Председателя Национального банка Таджикистана Неъматова А.Х.
Председатель Правления А.Ширинов
от 2 августа 2012 года, №169
г.Душанбе
"Утверждено"
Постановлением Правления
Национального банка Таджикистана
за № 169 от "2" августа 2012 г.
ПОРЯДОК ПРОВЕДЕНИЯ АТТЕСТАЦИИ КАНДИДАТОВ НА ДОЛЖНОСТЬ РУКОВОДЯЩИХ РАБОТНИКОВ КРЕДИТНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ
Порядок проведения аттестации кандидатов на должность руководящих работников кредитной организации (далее - Порядок) разработан в соответствии с требованиями части 1 статьи 23 Закона Республики Таджикистан "О банковской деятельности", и устанавливает аттестацию кандидатов на должность руководящих работников кредитной организации.
1. Аттестация кандидатов на должность руководящих работников кредитной организации проводится в целях определения уровня их знаний и навыков в сфере законодательства по банковской деятельности, нормативных правовых актов Национального банка Таджикистана.
2. Аттестация проводится Квалификационной комиссией Национального банка Таджикистана (далее - Квалификационная комиссия) путём собеседования, вопросов и ответов или тестирования.
3. Квалификационная комиссия создаётся Приказом Председателя Национального банка Таджикистана из числа сотрудников Национального банка Таджикистана.
4. Заседания Квалификационной комиссии проводятся один раз в месяц и правомочны при участии не менее двух третей ее членов.
5. О проведении заседания Квалификационной комиссии кандидаты оповещаются заранее, не позднее десяти дней со дня его проведения Национальным банком Таджикистана.
6. Заседания Квалификационной комиссии проводятся под руководством Председателя Квалификационной комиссии, а при его отсутствии - под руководством его заместителя.
7. Решения Квалификационной комиссии принимаются большинством голосов участвующих на заседании членов. В случае равенства голосов, решающим является голос председательствующего на заседании Квалификационной комиссии.
8. К аттестации допускаются кандидаты, чьи документы предоставлены кредитной организацией Национальному банку Таджикистана в соответствии с требованиями части 5 статьи 23 Закона Республики Таджикистан "О банковской деятельности".
9. Кандидаты на должность руководящих работников кредитной организации, которые соответствуют требованиям части 5 статьи 23 Закона Республики Таджикистан "О банковской деятельности", до получения согласия Национального банка Таджикистана могут быть назначены исполняющими обязанности на срок не более трёх месяцев.
10. На заседание Квалификационной комиссии могут быть приглашены руководители кредитных организаций (Председатель или его заместители).
11. После прохождения аттестации кандидата на должность руководящих работников, Правление Национального банка Таджикистана даёт согласие на его назначение.
12. Кредитная организация может по истечении трёх месяцев повторно представить на аттестацию лиц, не прошедших аттестацию по причине не имения соответствующего уровня знаний.
