Утверждена
постановлением Правительства
Республики Таджикистан
от 3 апреля 2012 года № 144
Государственная программа по реализации Концепции прогнозного развития законодательства Республики Таджикистан в сферах труда, социальной зашиты и образования на 2012-2015 годы
1. Общие положения
1. Социально-правовая политика государства, которая охватывает многие области, направлена на решение важных социальных проблем. К ним относятся проблемы правового регулирования отношений в сферах труда, социальной защиты и образования.
2. Необходимость совершенствования законодательства в сфере труда на реализацию положений статьи 35 Конституции Республики Таджикистан, которая гарантирует права на труд, выбор профессии, работу, охрану труда и социальную защиту при безработице.
3. Одной из основных задач внутренней политики Республики Таджикистан является повышение уровня социальной защиты населения, которая должна обеспечиваться средствами, предусмотренными для развития социальной зашиты государством. На первом этапе развития необходимо её эффективное обеспечение средствами, специально выделяемыми из государственного бюджета для социальной зашиты.
4. Также одним из важнейших прав граждан Республики Таджикистан, указанного в статье 38 Конституции Республики Таджикистан, является право на охрану здоровья и медицинскую помощь. Это неотъемлемое явление, относящееся к каждому человеку со дня его рождения и его реализация в современных реальных социальноэкономических условиях Республики Таджикистан приобретает особое значение.
5. Концепция прогнозного развития законодательства Республики Таджикистан разработана в целях обеспечения по реализации норм Конституции Республики Таджикистан, решения основных проблем системы законодательства, определения основных направлений применения методов и способов развития законодательства в соответствии с принципами суверенного, демократического, правового, светского, унитарного и социального государства.
6. Государственная программа по реализации Концепции прогнозного развития законодательства Республики Таджикистан в сферах труда, социального обеспечения и образования (далее - Программа) разработана в соответствии с Указом Президента Республики Таджикистан от 19 февраля 2011 года, №1021 "О Концепции прогнозного развития законодательства Республики Таджикистан", Концепцией социальной защиты населения Республики Таджикистан, утвержденной постановлением Правительства Республики Таджикистан от 29 декабря 2006, №783, Концепцией реформирования в области здравоохранения Республики Таджикистан, утвержденной постановлением Правительства Республики Таджикистан от 4 марта 2002 года № 94, Трудовым кодексом Республики Таджикистан, законами Республики Таджикистан "Об охране труда", "О миграции", "О социальной защите инвалидов", "О пенсионном обеспечении граждан Республики Таджикистан", "О государственном социальном страховании", "О страховых и государственных пенсиях", "Об охране здоровья населения", "О защите населения от туберкулеза", "О противодействии вирусу иммунодефицита человека и синдрому приобретенного иммунодефицита", "О народной медицине", "О лекарственных средствах и фармацевтической деятельности", "О пенсионном обеспечении военнослужащих", "О молодежи и государственной молодежной политике", "О медицинском страховании в Республике Таджикистан", "О психиатрической помощи", "О репродуктивном здоровье и репродуктивных правах", "Об образовании", "О начальном профессиональном образовании", "О высшем и послевузовском профессиональном образовании" и других нормативных правовых актах, регулирующих общественные отношения в сфере труда, социальной зашиты и образования.
2. Цели и задачи Программы
7. Основной целью Программы является поэтапное формирование и совершенствование законодательства Республики Таджикистан в сфере труда, социальной защиты населения и образования.
...