Қоидаҳои гузаронидани аттестатсияи кормандони соҳаи фарҳанг аз 25 декабри соли 2025, № 696

Санаи амалкуни:

Ҳолати ҳуҷҷат: Амалкунанда


Бо қарори Ҳукумати
Ҷумҳурии Тоҷикистон
аз 25 декабри соли 2025, № 696
тасдиқ шудаанд

 

Қоидаҳои гузаронидани аттестатсияи кормандони соҳаи фарҳанг

1. МУҚАРРАРОТИ УМУМӢ

1. Қоидаҳои гузаронидани аттестатсияи кормандони соҳаи фарҳанг (минбаъд – Қоидаҳо) тартиб ва шартҳои гузаронидани аттестатсияи кормандони ташкилотҳои Вазорати фарҳанги Ҷумҳурии Тоҷикистон ва вазорату идораҳои дигари Ҷумҳурии Тоҷикистон, ки дар сохтори худ ташкилоти соҳаи фарҳанг доранд (минбаъд – кормандони соҳаи фарҳанг), ба истиснои ташкилоти соҳаҳои бойгонӣ, кино, телевизион, радио, ҳифзи мероси таърихию фарҳангӣ ва хизматчиёни давлатӣ, танзим менамояд.

2. Мақсади гузаронидани аттестатсия:

- таҳкими иқтидори кадрӣ;

- баланд бардоштани масъулияти корманд барои иҷрои уҳдадориҳои вазифавӣ;

- баланд бардоштани сифат ва самаранокии меҳнат;

- таъмини болоравии касбии корманд;

- ҳавасмандгардонии меҳнати самаранок ва сифатноки корманд;

...
Утверждены
постановлением Правительства
Республики Таджикистан
от «25» декабря 2025 года, №696

Правила проведения аттестации работников сферы культуры

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1. Правила проведения аттестации работников сферы культуры (далее –Правила) регулируют порядок и условия проведения аттестации работников организаций Министерства культуры Республики Таджикистан, других министерств и ведомств Республики Таджикистан, имеющих в своей структуре организации в сфере культуры (далее – работники сферы культуры), за исключением организаций в сфере архивов, кино, телевидения, радио, охраны историко-культурного наследия и государственных служащих.

2. Цель проведения аттестации:

- укрепление кадрового потенциала;

- повышение ответственности работников при исполнении должностных обязанностей;

- повышение качества и эффективности труда;

- обеспечение карьерного роста работника;

- стимулирование эффективного и качественного труда работников;

- предусмотрение мер по повышению квалификации работников.

3. Основные принципы аттестации:

...